 |
- 공개교육
- 자격과정
- 맞춤형컨설팅
- 도란도란HR
- 강의장대관
- 회사소개
- 교육일정
- 신규과정
- 전체과정
- 교육비결제
- 교육비결제(5% 할인)
- 수료증출력
- 교육수강신청서
공개교육
home > 공개교육
AI, Big Data 시대의 HR Analytics 기본 과정 
2024년 6월 3일 (월)
※간단한 실습을 위해 노트북 지참 필요
교육시간 |
10:00 ~ 18:00 / 1일 7H |
수강대상 |
HRD담당자, 인사담당자 |
교육비용 |
300,000원 |
강사진 |
김상수 부장(경영학박사) |
| 교육일정 | 2024. 6. 3 (월) | 강사 | 김상수 부장 (경영학박사) |
|---|---|---|---|
| 교육시간 | 10:00 ~ 18:00 / 1일 7H | 교육비용 | 300,000원 |
| 수강대상 | HRD담당자, 인사담당자 | 교육문의 | HR에듀센터 (02-6925-0047) |
| 입금계좌 | 국민은행 507401-01-212414 (주)에이취알커뮤니케이션즈 | ||
◆ 교육목표 |
|
1. 실무적 문제를 해결하기 위해 AI와 Big Data의 관계를 이해하고 Data driven approach를 통해 문제해결 방법을 익힐 수 있음 |
◆ 교육특징 |
|
1. 기획, 인사, 회계 등 경영관리 전반을 섭렵하여 다양한 지원 Function간 관계 및 실무적 시사점을 조화롭게 설명 가능 |
|
◆ 강의 내용 |
| 목차 | 교육내용 | 교육시간 |
|---|---|---|
| 1. Data driven approach의 이해 |
- AI, Big Data와 HR Analytics의 관계 - 어떤 관점으로 접근해야 되나?, 최근의 개인, 팀(집단), 조직의 Issue는 무엇인가? |
1H |
| 2. HR Analytics의 이해와 분석 준비 |
- HR Analytics Orientation - 분석 Tool 준비 : R 프로그램 알고리즘과 Jamovi 통계 프로그램 |
2H |
| 3. HR Analytics로 해결하는 개인 관점의 이슈들 | 개인 성향 분석, 조직 부적응 및 퇴사 징후 분석, 고성과인재 분석 등 | 1H |
| 4. HR Analytics로 해결하는 팀(집단) 관점의 이슈들 | 협업 역량 분석, 세대별·집단별 차이 분석, 네트워크 분석 등 | 1H |
| 5. HR Analytics로 해결하는 조직 관점의 이슈들 | - 우리 조직의 리더십 분석, 일하는 방식 개선을 위한 조직 분석 등 | 1H |
| 6. HR Analytics 기본과정 마무리 |
- 우리 회사에 필요한 분석 과제 파악 및 접근 방법 - Q&A |
1H |
◆ 공지사항 |
|
